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深圳26住宅类物业服务项目2016年经营状况大调查

04-29 20:55:04  浏览次数:767次  栏目:物管经营

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物业服务企业的“民生问题”
——深圳26住宅类物业服务项目2003~2007年经营状况大调查
 
来源: 《住宅与房地产·物业管理》2008年第4期 

    “大老板的钱一个子儿都不能少;员工的工资还要多发;业主的钱还不想给,能少给就少给。”

    “《劳动合同法》之后,我们算了一下账,光一年几个法定节假日的加班工资就有8万多。”

    “制造业可以向内地转移,我们服务业怎么转移?”

    “物业管理这碗饭不好吃,(只要在红线内)凡遇到大事,都和物业管理挂上钩。”

    “政府在讲关心民生,在我们最困难的时候,政府也应该有所行动,关心我们的‘民生问题’。我们为民生、为社会做了多少事?”

    最近在本刊协办单位的一次活动中,记者听到深圳物业圈的老总们你一言我一语,叫苦不迭,讲得最多的就是物业企业的经营成本屡年升高,物业费价格不但不见涨还有业委会闹着要降,物业行业亟待自救和突围。

    这也正是本刊正在着力调查的问题。物业服务企业作为社会的细胞,每个社区的运营者,同样需要生存,需要有人来关注其“民生问题”。通过为时1个月的调查,共有20余企业26个住宅项目提供了其从 2003年到2007年5年来的收支数据明细。我们对这些资料进行了归纳分析,让数字说话,物业服务企业是不是正在面临着具体的生存问题?有何种程度的艰难? (应各企业的保密要求,本文隐去所有公司及项目的名称,一律统一为一个固定的大写字母。)

物业费五年不变,哀企业之多艰

     位于深圳龙岗的某大型住宅项目(本文中称“项目A”)自2003年以来的收费标准一直是普通多层1元/月·㎡,别墅、排屋1.5元/月·㎡,商铺2元/月·㎡。该项目由知名地产开发,其下属的知名物业公司管理。该公司有关人士告诉记者,“可以说,我们这个项目单凭正常的物业收入是不能满足小区的日常管理支出,肯定会出现亏损。主要是因为本小区物业管理费单价太低,根据收支测算,为保证收支平衡,多层的物业管理费最低要达到1.5元/㎡,别墅、排屋达到2.2元/㎡,商铺达到3元/㎡。”按他的测算,这个项目的所有物业类型必须将物业费提高50%才能达到收支平衡。

    但是,测算只是纸面的测算,实际的情况是,5年来物业费一分钱都没有涨。好在这是上级地产公司的项目,在小区成立初期,地产公司从产权属于地产公司的会所、停车场、商铺等方面给予了一定补贴;在经营期间,物业公司又给管理处解决了一些困难,如帮管理处直接承担了一些大笔的机电设备保养、水池清洗费用;本应上缴物业公司总部的管理酬金也得到适当的减收。饶是如此,看账面的数据,这个项目2007年仍旧亏损达130万,亏损率达14%。

    另外一个知名地产商属下的物业公司经理表示赞赏本刊“为民呼吁”的初衷,但是由于数据方面的顾虑不能接受本刊的调查采访,他只是告诉记者,“我们在配合集团的要求,就算亏损,也会补贴。和那些完全走向市场的企业还不一样。”

    在本刊所采访的26个住宅项目中,除了某企业的2个项目未透露物业费价格外,只有2个项目的高层住宅物业费有变化,但不是升高,而是降低,项目G降低了23%,项目V降低了20%,其它22个项目物业费5年没有任何变化。(见表1:《深圳市住宅项目物业管理费价格2003~2007年变化情况》)

    业主可以将住宅小区看作是一个安心憩息的家园,但对于物业服务企业来讲,它绝对不是一个和社会大环境隔绝的“世外桃源”。物业服务企业在经营上,和其它任何企业一样,要面临着用工成本上涨的问题、如何跑赢 CPI的问题、规避法律风险的问题。(见表二:《深圳市

www.jzr88.com 2003—2007年最低工资标准和CPI增长情况》)

    用工成本5年平均提高24%,拖累物业经营

    在大环境的影响下,物业服务企业的经营成本在不断提高。在所收集的较为详细、明晰的19个项目资料中,本刊对每个项目的经营成本作了整理和分析。首先可以得出的一个结论是,人工成本5年的平均增幅为24%,而总支出的平均增幅为17%。也就是说,在这个劳动密集型的行业里,人工成本增幅高于总支出增幅,是人工成本在拖累总的经营状况。有一个业内人士普遍认可的一个规律是,人工成本在总成本中往往占到50%左右。(增幅情况见表三:《19个住宅项目物业服务人工成本与总支出5年增幅》;详细的支出增长情况见表四:《深圳市住宅项目物业管理支出2003—2007年变化情况》。)

    同时,我们对提供人工成本非常详细的8个项目的关键岗位成本变化做了进一步的分析,从中可以看出,用人量最大的保安和保洁因为最低工资标准提高的原因,这两个岗位的工资普遍得到了20%~40%的提高,有的甚至达到了60%强,这和5年深圳市特区内外最低工资标准增幅基本一致;同时,维修工和客服人员的工资也有相应比例的提高。而管理处主任和主管级别涨幅则没有明显的规律,有的5年未变,有的增加一倍多(如项目E的管理处主任岗位),有的还有下降(项目A的主管岗位)。可见这两个岗位和企业、项目、人员素质等多种因素相关,存在较大的变数。(见表五:《关键岗位人工成本5年增幅<2003—2007>》)

    有业内分析人士称,从劳动力成本普涨的状况看,中国经济社会所存在的人口红利优势已经在逐渐减弱,物业服务企业同样如此。这也是让普通劳动者“分享中国经济繁荣的成果”,对劳动者的反馈。还有人士预测,中国迟早也会像西方发达国家一样,消费者会认识到“服务”不是一种廉价的消费品。只是,如某知名物业老总所忧虑,在经营成本增高的情况下,“制造业可以向内地转移,服务业该怎么办?”

    物业企业普遍亏损,停车场收入、多元化经营弥补三成开支

    在成本连年增加的同时,物业服务企业采用了各种手段节俭开支。一位民营企业的老总坦率地告诉记者:“我们只能看菜下饭。有多少菜我们做多少饭。”这也暗示了物业服务企业在遭遇收入不变、成本增加的生存状况下,必须同时开源节流,一边靠裁员节支、降低服务标准来减少开支,一边靠增加地面停车位、开展多种经营来提高管理处(或称“物业服务中心”)的收入。(见表六:《深圳住宅项目物业管理项目盈亏情况<以2007年为例>》)

    在接受采访且提供数据较为详尽的19个小区中,以2007年的数据为例,盈利的小区7个,占37%;亏损的小区 12个,占63%。利润率均在10%以下。在亏损的12项目中,亏损率在10%以内的有5个,10%~20%的有5个,仅有2个是在30%~50%的。而这两个亏损非常多的项目或者是没有“其他收入”来源,或者

www.jzr88.com 是连停车场收入都没有,由此可见停车场收入和其他收入的确可以弥补管理费的不足。

    当然,在企业所提供的项目数据里,有的注明了“支出”一项中包含管理酬金支出。也就是说,物业服务企业是有这笔收入的,但是就针对项目管理而言,是亏损的占多数。

    然后,我们再来分析亏损的项目和盈利的项目有没有规律可循。根据本刊收集到的资料,盈利在10%的项目 B在“其他收入”方面,和开发商的支持以及小区资源关系较大;而项目R“其他收入”中也有相当大部分的会所收入;项目K的租金收入占了该项目收入的一半左右。还有位于深圳特区内南山区的项目C,随着业主对车位的需求,该小区从2003年没有一个地面临时停车位,到2004年有20个,2005年的80个,2006年的100个,到2007年,竟然开辟到140个停车位。可见,对于目前的物业管理而言,一方面,多种经营收入依然是一个“跑赢CPI”、广开财源的重要途径;另一方面,正如某位业内人士所说,近年来蓬勃发展的汽车工业救了物业管理。

    根据本刊收集到的资料分析,管理费占管理处收入70%以上的占了近七成,而其它30%的支出要靠停车费及多元化经营来弥补。(见表七:《深圳住宅项目物业管理收入构成(以2007年为例)》)停车场收入占管理处总收入20%以下的项目超过七成,由此可见大多数小区对停车费的依赖性不是非常大,但又是不可或缺的。一些项目开发商将停车费收入的大部分甚至全部收归自己所有,但是如果没有此项收入,物业公司(管理处)的收支失衡会更明显。

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