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物业人本管理的关键

10-09  浏览次数:339次  栏目:房地产经营管理

  • 名称:物业人本管理的关键 下载
  • 类型:房地产经营管理
  • 授权方式:免费版
  • 更新时间:10-09
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《物业人本管理的关键》简介

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管企业员工存在同工不同酬的问题: 例一:物管企业领导层的亲友员工与领导层的非亲友员工虽然干的同一种工作,而且工作成效完全一样、工龄及其它个人条件大体一致,但两者之间的薪酬差别却大不相同。 西部某市一个规模较大的物管企业,从该市城区待业群体中同时择优招聘了两位男青年,并让这两位男青年担任了物业保安岗位工作。这两位男青年年龄相仿、身体状况基本一样,文化程度一位是中专毕业、一位是大专毕业。由于中专毕业的这位男青年是这家物管企........,大小:420 KB



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