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某银行出纳岗位绩效考核标准

10-09  浏览次数:889次  栏目:房地产综合资料

  • 名称:某银行出纳岗位绩效考核标准 下载
  • 类型:房地产综合资料
  • 授权方式:免费版
  • 更新时间:10-09
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《某银行出纳岗位绩效考核标准》简介

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责向银行报送员工工资盘以及员工办卡和换卡工作;4.负责日常公司与银行之间的票据传递工作;5.编制银行余额表.得分小计:每项实得分累计相加后乘以40%,作为任务绩效的实得考核结果。1.尊重并维护组织的利益和形象;2.乐意接纳额外的任务和必要的加班;3.积极主动承担相应的工作任务和责任;4.保持良好的出勤记录,没有不合理缺席1.主动服从上级的工作指示或任务安排;2.在无监督情况下保持工作质量的稳定;3.从大局出发,以组织利益........,大小:2.85 MB



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