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保安部安全责任制

08-24 17:05:52  浏览次数:354次  栏目:责任承诺

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    一、保安部主管的安全责任制
    公司安全保卫部是本单位的安全职能部门,在总经理的领导下,开展安全保卫工作,保安部经理直接对行政部经理负责,其职责:
    1、贯彻执行安全工作的方针政策和有关法律规章制度,建立并健全各项安全保卫制度,督促和检查和各项制度,督促和检查各项制度的执行。
    2、根据"预防为主"的保卫工作方针,在公司内开展以"四防"(即防火、防盗、防破坏、防其他治灾害事故)为中心的安全教育和法制教育。
    3、贯彻安全工作"谁主管,谁负责"的原则,协助各部门,把安全工作的要求,列入各项工作的岗位责任制之中。
    4、以公司要害部位为重点,加强安全管理,严密防范措施,加强门卫、巡逻和公共场所的安全控制工作,预防各类案件的发生。
    5、贯彻"预防为主,防消结合"的方针,在公司防火委员会领导下,掌管公司的防火系统,组织和领导义务消防队,预防火灾发生。
    6、调查公司内发生的治安事故和客人有关安全方面的投诉,并妥善地作出处理。
    7、配合公安机关,(www.jzr88.com)国家安全机关以及其他执法机关对违法犯罪行为的调查取证。
    8、执行和完成公司总经理、上级公安机关主管业务部门交办的有关安全工作方面的任务。
    9、负责本部门员工的选拔、聘用、教育、培训、考核、奖惩等管理工作。


    二、公司警卫工作岗位责任制
    为了维护公司的正常工作秩序,保证宾客的人身、财产安全,为宾客造就一个安全、宁静、舒适的住宿环境,特制定如下岗位责任制:
    1、警卫工作人员必须具有高度的责任心,热爱本职工作,钻研业务知识。
    2、警卫工作人员必须认真全面遵守公司制定的《员工守则》。
    3、执勤时,应有良好的仪表仪容,精神饱满,思想集中,站立在指定的岗位上,协助有关人员做好访客登记及维护大堂的秩序。对非住人员占用公共设施的,应有礼貌劝阻谢绝。
    4、观察进出人员,防止精神病者入内。发现行迹可疑者或宾客违反治安管理行为,应及时报告安保办公室。
    5、保护宾客暂时放在大堂内的行李,防止失窃。
    6、在巡逻时应严格按照巡逻注意事项执行,不得擅自改变巡逻路线漏巡逻点。
    7、在执勤巡逻中,应检查防火设施,对发现的火苗及险情采取果断措施,并立即报告安保办公室或总值班。
    8、做好警卫工作记录,发现问题应及时上报,决不能自作主张擅自处理。
    9、严格遵守外事记律,加强保密观念。对于本饭店内发生的案情不得向无关人员透露。
    10、不准向宾客索取财物,小费,不准私自接受客人的馈赠。
    11、对于公司员工进出时携带物品应加以检查。


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